L'impresa Ikea sostiene che, sebbene negli ultimi mesi abbia rinunciato a più di cento dipendenti, la sua politica si basa sul mantenimento di un'ampia struttura di lavoratori indefiniti che si rafforza con contratti temporanei in determinati periodi dell'anno. Dei suoi quasi 300 dipendenti del suo centro di A Coruña (in agosto erano 414), il 92% ha un contratto a tempo indeterminato. ·Si sono verificati solo due licenziamenti nell'ultimo anno, e sono stati disciplinari, dovuti a cause quali il basso rendimento o il mancato rispetto delle norme di prevenzione dei rischi di lavoro, segnala l'impresa, che procede così al passaggio delle accuse rivolte da UGT. Il sindacato ha denunciato il ritiro di un plus di 200 euro a una parte del personale e cambiamenti nelle condizioni orarie di persone con contratti a tempo parziale, nonché grandi difficoltà a conciliare la vita familiare e lavorativa. Critica che uno dei due licenziamenti si è verificato come rappresaglia per il rifiuto del dipendente di cambiare turno.
Afferma che le ultime 100 vittime erano di lavoratori temporanei.